Mediabewertung für bei Troy


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CPC-basiertes Preismodell, maximal 1,50 Euro pro Klick, 12 monatiger individueller Vertrag inkl. AE möglich €
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Suche nach Abiturienten



Budget
keine Vorgabe
Deadline
keine Vorgabe
Bevorzugter Anbieter
Troy
Bevorzugtes Medium
CareerGuide24
Empfehlung
nein

Medium

Ziel

Budget

Bedarf

Medium

Das Medium entspricht den Anforderungen

Ziel

Das gewünschte Ziel wird erreicht

Budget

Die Kosten sind innerhalb des Budgets

Bedarf

Der Bedarf entspricht nicht den Anforderungen

Handlungsempfehlung

Grundsätzlich ist das Portal nicht schlecht und kann als Ergänzung zu anderen Portalen und Medien gebucht werden, um Studenten aus allen Fachrichtungen zu erreichen. Vereinzelt könnte man auch Abiturienten oder Studienabbrecher auf die dualen Studiengänge aufmerksam machen und den Mehrwert dadurch geringfügig steigern.

Sollte ausreichend Pufferbudget vorhanden sein, würden wir Careerguide24 bei kommenden Planungen mitberücksichtigen.

Bewertung im Detail
Vergleich


Kostenvorteil

Bewertung: hoch

hoch

Das CPC-basierte Preismodell wirkt auf den ersten Blick nicht schlecht. Das Abrechnungsmodell ist für Unternehmen mit kleinem Budget konzipiert und transparent angelegt: Es werden nur die Klicks gezahlt, die tatsächlich entstanden sind, aber nie mehr als 225 €, selbst wenn mehr Klicks generiert werden, wodurch der CPC gesenkt werden kann.

Nutzen

Bewertung: durchschnitt

durchschnitt

Der Aufwand hält sich in Grenzen. Bei den Videos handelt es sich eh um Standardvideos, die auf den Webseiten der meisten Unternehmen bereits zur Verfügung stehen. Es liegt zudem keine zwingende Vertragsgebundenheit vor.

Reichweite

Bewertung: gering

gering

Pro Monat gibt es ca. 103.417 Besucher und 411.598 Besucher auf den Unternehmensportraits. Careerguide 24 fokussiert sich nicht nur auf Deutschland, sondern auf den Regionen DACH, Nord- und Westeuropa.

Im Vergleich zu ähnlichen Anbietern ist die Reichweite nicht besonders hoch.

Fachspezifisch

Bewertung: durchschnitt

durchschnitt

Die Zielgruppe wird aus den unterschiedlichsten Fachrichtungen angesprochen, eine entsprechende Filterfunktion liegt aber vor.

Aktuell setzen sich die User folgendermaßen zusammen;
Rechts-, Wirtschafts- und Sozialwissenschaften 30,5 %
Ingenieurswissenschaften 21,8 %
Sprach-, Medien- und Kulturwissenschaften 18,5 %
Mathematik, Informatik, Naturwissenschaften 18,2 %
Gesundheitsmanagement, Medizin 5,8 %
Kunst, Musik, Schauspiel und Design 3,3 %
Agrar-, Forst-, Haushalts- und Ernährungsmanagement 1,9 %

Levelspezifisch

Bewertung: durchschnitt

durchschnitt

Zielgruppe sind Studenten/Absolventen, Young Professionals, Professionals, eine entsprechende Filterfunktion liegt vor.

Wertigkeit

Bewertung: hoch

hoch

Careerguide 24 bietet erste Informationen zu verschiedenen Unternehmen und zu ihren Stellenanzeigen. Außerdem wird dem User mit Hilfe einer genauen Filterfunktion ermöglicht, potentielle, passende Stellen schnell und unkompliziert zu finden.

Unter dem Blog Finder der User zudem interessante Artikel rund um das Thema Karriere.

Usability

Bewertung: hoch

hoch

Der Aufbau der Seite ist sehr ordentlich, nicht zu überfüllt und weißt eine gute Usability auf. Für genauere Informationen zu dem Unternehmen und seinen Stellenausschreibungen wird der User schnell und unkompliziert auf die Karriereseite und Stellenbörse der Unternehmen weitergeleitet.

Entsprechend sind die Informationen, die im Profil zur Verfügungen gestellt werden, sehr knapp gehalten, aber durchaus ausreichend, vor allem, da der Call-to-Action zur Weiterleitung bereits in der Übersicht sehr deutlich hervorgehoben ist.

Präsenz

Bewertung: gering

gering

Careerguide 24 ist über Google schlecht auffindbar und es gibt andere Plattformen, die durchaus etablierter sind.

Exklusivität

Bewertung: sehr gering

sehr gering

Ein exklusiver Markenauftritt ist nicht möglich. Es sind ca. 200 Unternehmen mit einem Profil registriert.

Individualität

Bewertung: durchschnitt

durchschnitt

Eine gewisse Individualität kann durch den Videocontent erreicht werden. Grundsätzlich kann sich das Unternehmen durch sein Video und Unternehmensprofil auf den ersten Blick nicht besonders abheben.

Innovation

Bewertung: sehr gering

sehr gering

Es gibt bereits viele ähnliche Karriereplattformen, die durchaus etablierter sind und eine höhere Reichweite generieren.

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