Mediabewertung für #jobstart bei Augsburger Allg.


Kategorie
Cross Media Angebot: Online / Offline
Fachspezialisierung
Abiturienten, Ausbildung
Karrierelevel
Schüler
Über den Anbieter

Die Augsburger Allgemeine, früher Augsburger Allgemeine Zeitung, ist eine regionale Tageszeitung mit Hauptsitz in Augsburg. Im Verbund mit dem Allgäuer Zeitungsverlag erreicht sie eine verkaufte Auflage von 270.999 Exemplaren und gehört damit zu den größten deutschen Tageszeitungen.

Über das Medium

Die digitale Plattform der Augsburger Allgemeine und Ihrer Heimatzeitungen für Berufsausbildung und duales Studium in der Region. Auf dieser Plattform können Unternehmen mit Hilfe eines digitalen Showrooms ihr Unternehmen und ihre Berufsmöglichkeiten vorstellen.

Bevorzugtes Medium
Showroom 395€
Ihre Vorgaben

Zielsetzung

Die Deutsche Bank möchte sich als attraktiver Arbeitgeber bei der Zielgruppe positionieren um eine hohe Anzahl an qualifizierten Bewerbungen zu erhalten und passende Nachwuchstalente zu rekrutieren. Bereiche sind hier sowohl Ausbildungsberufe sowie Duale Studiengänge in den Filialen (Bankkaufleute, Duales Studium BWL Bank), weiteren Konzernbereichen (Ausbildung Kaufleute für Dialogmarketing/ Büromanagement/ Sozialversicherung, Ausbildungsintegriertes Studium, Banking & Finance) als auch im IT Bereich Ausbildung (Fachinformatiker Systemintegration, Fachinformatiker Anwendungsentwicklung) und ebenfalls Duales Studium (Wirtschaftsinformatik, Softwaretechnologie).



Budget
keine Vorgabe
Deadline
keine Vorgabe
Bevorzugter Anbieter
Augsburger Allg.
Bevorzugtes Medium
#jobstart: Positiv in die Zukunft blicken
Empfehlung
ja

Medium

Ziel

Budget

Bedarf

Medium

Das Medium entspricht den Anforderungen

Ziel

Das gewünschte Ziel wird erreicht

Budget

Die Kosten sind innerhalb des Budgets

Bedarf

Der Bedarf entspricht den Anforderungen

Handlungsempfehlung

Die Plattform bietet aufgrund ihrer Neuheit in der Region noch keine Daten zu Nutzungsverhalten / Tracking. Allerdings ordnen wir das Angebot als interessant und spannend ein. Bei einer Buchung würden wir aber empfehlen nicht nur das Basic Paket zu buchen, sondern auf jeden Fall die Buchung Top Arbeitgeber, um eine Präsenz im Eingangsbereich zu bekommen. So können Besucher auf direktem Weg zum Showroom gelangen. Ohne diese Buchung wird das Unternehmen in einer Liste zwischen weiteren 100 - 200 Unternehmen gelistet und geht schnell unter.
Die Einbindung von Videos wäre optional und kein muss aus unserer Sicht.

Bewertung im Detail
Vergleich


Kostenvorteil

Bewertung: durchschnitt

durchschnitt

Ein Showroom kostet 395€, bei einer Laufzeit von 8 Monate (01.Mai bis 31.12.). Dies ist für die Laufzeit und im Vergleich zu anderen online Werbemöglichkeiten günstig.
Hinzu kommen die Setup kosten von 195 Euro einmalig - und wahlweise mehr buchbare Ad ons die dem Auftritt eine bessere Präsenz geben (Logo Top Ausbilder für 150 Euro wäre auf jeden Fall noch sinnvoll bei einer Buchung) und Einbindung Video 95 Euro - dann wäre der Preis insgesamt bei 835 Euro.

Nutzen

Bewertung: hoch

hoch

Mit Hilfe eines eigenen Showrooms kann der Kunde sehr viele spezifische Informationen an den/die Interessenten*in weitergeben. Außerdem kann dieser individuell angepasst werden.

Reichweite

Bewertung: gering

gering

Die Reichweite begrenzt sich auf die Leser*innen der Augsburger Allgemeinen. Diese können über die Zeitung davon erfahren und dann auf die Plattform gelangen. Die Zeitung hat eine Auflage von ca. 280.000.

Fachspezifisch

Bewertung: durchschnitt

durchschnitt

Der eigene Showroom kann fachspezifisch angepasst werden. Jedoch ist es so, dass die Plattform nicht spezifisch für eine Fachrichtung ist, sondern für jedes Unternehmen frei zugänglich ist.

Levelspezifisch

Bewertung: durchschnitt

durchschnitt

Für die Zielgruppe ist das digitale Umfeld genau das Richtige. Jedoch gehört die Zielgruppe nicht zur großen Leserschaft der Zeitung, weshalb eher die Elternteile davon erfahren werden, aber nicht die Jugendlichen direkt.

Wertigkeit

Bewertung: durchschnitt

durchschnitt

Der Look eines aktuellen (bis 31.03. online) virtuellen Messestandes ist nicht direkt auf die Zielgruppe angepasst. Es ist eine online Plattform, es gibt diverse Touchpoints zum anklicken und ist interaktiv. Der Look könnte etwas frischer sein um die Zielgruppe noch besser anzusprechen.

Usability

Bewertung: durchschnitt

durchschnitt

Die Usability ist recht selbsterklärend. Allerdings sind es viele Unternehmen und Infos - in der Masse kann ein Unternehmen ohne die Buchung einer extra Präsenz schnell untergehen.

Präsenz

Bewertung: durchschnitt

durchschnitt

Auf der einen Seite ist es positiv, das man seinen eigenen Showroom besitzt. Jedoch ist man nicht das einzige Unternehmen auf der Plattform und kann dadurch eventuell an Präsenz verlieren, wenn zu viele Showrooms vorhanden sind.
Die Plattform will zu Kampagnenstart mit minestens 100-150 Unternehmen starten. Perspektivisch wollen sie in der Region 200+ Unternehmen präsentieren.

Exklusivität

Bewertung: sehr gering

sehr gering

Eine Exklusivität liegt in Anbetracht der Menge an Unternehmen nicht vor.

Individualität

Bewertung: hoch

hoch

Jeder Unternehmen kann seinen Showroom selbst einrichten und branden. Jedoch gibt es verschieden Vorlagen, welche benutzt werden müssen. Dadurch geht ein wenig Individualität verloren.
Inhalte des Messestandes können zum Beispiel eine Unternehmensprofil, Infos zum Bewerbungsprozess, Bewerbungsbutton, Stellenanzeigen, Video, Bildergalerie.
Für die Gestaltung der Messestände liegen 5 verschiedene Layouts vor aus denen gewählt werden kann.

Innovation

Bewertung: hoch

hoch

Die Plattform ist eher innovativ. Es ist eine Art dauerhafte digitale Jobmesse. Dies als Zusatzangebot einer Tageszeitung ist eher neu.

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